Notre organisme a été rendu référençable sur la base de données Datadock. Chaque financeur nous inscrira dans son catalogue de référence selon ses propres modalités.
Notre centre de formation a prouvé sa bonne application des critères qualités fixés par le décret 2015-790 du 30 juin 2015.
AC2F assure la qualité de ces actions de formation en respectant les critères que doivent prendre en compte les organismes collecteurs paritaires agréés (OPCA), les organismes paritaires agréés pour la prise en charge du congé individuel de formation (OPACIF), l’Etat, les régions, Pôle emploi et l’institution.
Le référencement des organismes de formation, comment ça marche ?
Vous êtes intéressés par nos formations ? Contactez-nous au 05 56 05 34 98 ou directement en ligne en utilisant notre page de contact.
L’ensemble des plannings 2017 Eysines ont été mis à jour avec l’intégration du second semestre 2017. Vous pouvez dès à présent les consulter en ligne sur notre site internet www.ac2f.fr.
Rappel : tous les plannings disponibles en ligne peuvent être visualisés, téléchargés et imprimés au format PDF.
Sur chacune des pages des plannings, vous retrouverez en entête et en bas de page, un bouton « Imprimer/Télécharger » vous permettant de consulter directement en ligne le planning au format PDF et de l’imprimer.
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Désormais, tous les plannings disponibles en ligne peuvent être visualisés, téléchargés et imprimés au format PDF.
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ADR : Accord européen relatif au transport international des marchandises Dangereuses par Route
Vous avez des produits chimiques présents dans l’entreprise ? Ο Oui Ο Non
Ne pas oublier de prendre en compte les matières utilisées dans le laboratoire, la maintenance, le process. (exemple : solvants, peintures, colles, aérosols…)
Vous fabriquez des matières dangereuses ? Ο Oui Ο Non
Vous distribuez des matières dangereuses ? Ο Oui Ο Non
Vous remettez à un prestataire des déchets dangereux ? Ο Oui Ο Non
Si vous avez répondu “OUI” à une de ces questions, la formation ADR est obligatoire.
Rappel du contexte règlementaire (ADR 1.3) : Les personnes employés par des entreprises ou collectivités dont l’activité comporte des opérations d’expédition, d’emballage, de chargement, de remplissage, de déchargement ou de transport de marchandises dangereuses et de déchets dangereux doivent être formés à l’ADR.
Étiquettes présentes sur les matières dangereuses :
La prévention des risques, de nombreux bénéfices pour l’entreprise
45 millions de perte de journées de travail, c’est le chiffre publié par l’INRS pour l’année 2011. Les accidents du travail et les maladies professionnelles sont à l’origine de ce chiffre et démontrent à quel point la sécurité et la gestion des risques est devenu un enjeu crucial pour le bon fonctionnement d’une entreprise.
Une obligation réglementaire
Il faut rappeler en premier lieu que la santé et la sécurité au travail sont du ressort de la responsabilité de l’entrepreneur. Il doit en effet identifier et évaluer les risques liés à son activité et les consigner dans un « Document Unique ».
Cette démarche obligatoire n’est pas aisée et doit être appliquée souvent en étant à l’écoute de toute modification de la législation.
Un enjeu de productivité
Au delà de ce caractère obligatoire, la formation et l’information des salariés à la prévention des risques santé, sécurité et hygiène, il est possible d’imaginer les bénéfices complémentaires apportés à l’entreprise :
Amélioration des conditions de travail
Réduction de la pénibilité du travail
Optimisation de la productivité
Réduction de l’absentéisme
Réductions des coûts directs et indirects
...
Intégrer une démarche de prévention et gestion des risques
Pour adopter une démarche de prévention pertinente il faut l’envisager dans son ensemble et établir des actions adaptées à différents facteurs. Qu’ils soient directement liés à l’entreprise (taille, méthodes de fonctionnement, stratégie de développement, …) ou au contexte économique et réglementaire.
Voici par exemple une liste de 8 bonnes pratiques préconisées par l’INRS :
Intégrer la gestion de la santé et de la sécurité au travail dans toutes les fonctions de l’entreprise (achat, étude, production…)
Harmoniser la politique de la santé et de la sécurité avec les autres politiques de l’entreprise (ressources humaines, qualité, environnement, production, gestion financière…)
Développer l’autonomie de l’entreprise en matière de prévention
Favoriser une approche pluridisciplinaire (technique, humaine et organisationnelle)
Faire de l’identification et de l’évaluation a priori des risques un élément majeur de la politique de santé et de sécurité au travail
Intégrer la prévention dès la conception des lieux, des équipements, des postes et des méthodes de travail
Analyser les accidents du travail et les maladies professionnelles en remontant aux causes les plus en amont
Améliorer la politique de maîtrise des risques et faire évoluer les valeurs de base de l’entreprise
Comment AC2F peut vous aider dans votre démarche de prévention et gestion des risques
AC2F est un organisme composé d’experts en prévention des risques capables de vous proposer des solutions inéluctables ou sur mesure :
Un catalogue des formations spécialisées
Une offre de formation complète pour l’habilitation électrique pour le personnel « électricien » et « non électricien »
Un accompagnement dans les démarches réglementaires : document unique, Certification MASE UIC…
Une prestation d’audit terrain pour évaluer les risques et identifier les mesures à prendre pour répondre aux obligations et améliorer la gestion des risques
Une prestation d’assistance chantier pour superviser et accompagner des projets concrets
Une prestation de conseil sur mesure adaptée à la problématique exposée par les clients
